Авторизация
У Запоріжжі пройшов ярмарок вакансій для ветеранів і ветеранок "Нові можливості після служби"
Близько 40 підприємств та закладів освіти представили можливості для працевлаштування та навчання Захисників та Захисниць, що повернулися з фронту. Ярмарок об’єднав понад 200 учасників – ветеранів, ветеранок, їхніх рідних та родин загиблих Захисників і Захисниць, а також представників ветеранських організацій.
Учасники ярмарку отримали можливість ознайомитися з актуальними вакансіями, освітніми програмами та бізнес-ініціативами. А ще відбулися презентації державних програм з працевлаштування, ініціатив з ментального здоров’я, панельна дискусія представників ветеранського бізнесу - підприємців, які після служби створюють робочі місця для побратимів і сприяють розвитку громади.
Боєць 110 бригади ТРО, запоріжсталівець Микола Шепеляковський, який попри важке поранення продовжує боронити Україну з 2022 року, відвідавши ярмарок, поділився, що дізнався чимало про можливості для ветеранів.
Відвідав ярмарок і ветеран війни, запоріжсталівець Анатолій Узлов. Чоловік, який після важкого поранення повернувся працювати на рідне підприємство, впевнений, такі заходи - чудовий спосіб адаптації воїнів до цивільного життя.
Про переваги, які надають співробітникам після служби, під час роботи ярмарку вакансій розповіли представники Метінвесту. Нині на запорізьких підприємствах компанії відкриті понад 1200 вакансій.
Підприємства пропонують стабільну та конкурентну заробітну плату, оплачуване навчання коштом компанії, широкий соціальний пакет, житло у гуртожитках, доставку корпоративним транспортом, корпоративні знижки та бонусні програми.
На підприємствах також діють додаткові опції для ветеранів війни, зокрема навчання на нову професію в корпоративному університеті та здобуття вищої освіти у Метінвест Політехніці, адаптацію на робочому місці та супровід досвідченого наставника, участь у ветеранській спільноті підприємства.
Для ветеранів-працівників підприємств Метінвесту також діють ряд програм, зокрема з реабілітації на воді "Вільні хвилі", оздоровлення у "Ветеранському кемпінгу", консультаційні зустрічі на базі платформи "Спілкуй. Ветеран", дитяче оздоровлення в межах Synevyr-Camp тощо.
Головний фахівець відділу найму, розвитку та навчання комбінату "Запоріжсталь" Олег Шпиковський розповів:
"Ми розуміємо, що дуже важко знайти вже готового спеціаліста, тому компанія власним коштом навчає потенційних кандидатів з нуля. Також у наших ветеранів є можливість отримати вищу освіту у Метінвест Політехніці – на пільгових умовах. Окрему увагу у Метінвесті приділяють реабілітації та адаптації до цивільного життя".
Подробиці щодо працевлаштування на Запоріжсталь – у відділі кадрів +38 067 613 92 07.
Під час заходу сталась важлива подія – 37 ветеранів та членів сімей загиблих Запорізької області отримали сертифікати на придбання житла на загальну суму понад 84 мільйони гривень. Один з ветеранів, який отримав сертифікат - діючий військовослужбовець, працівник Запоріжсталі Микола Шепеляковський, що попри втрату кінцівки, знову повернувся на фронт.
