ЗАДАННЫЙ ВОПРОС: "Работодатель на мои неоднократные просьбы отказывается предоставить мне сведения о том, что я работаю на этом предприятии, а также о размере мой заработной платы. Каковым нормативным актом регулируется на сегодня вопрос о выдаче справки о работе и заработной плате?"
ОТВЕТ: Вопрос выдачи указанной письменной справки о работе человека на конкретном предприятии и о размере его заработной платы регулируется статьей 49 КЗоТ Украины. В частности, согласно норм указанной статьи, собственник предприятия (или уполномоченный им орган, к примеру, директор) обязаны выдать работнику по его требованию справку о его работе на данном предприятии с указанием в этой справке специальности, квалификации, должности, времени работы и размера заработной платы. В случае необоснованного уклонения работодателя от выдачи указанной справки есть смысл обратиться в прокуратуру по месту нахождения предприятия с соответствующей жалобой.